原告提出證據不合理,上訴

勞資糾紛 工資與福利 757 次瀏覽
原告要求償還工資,拿出的記工表並不是我們公司的,雙方都無法拿出具體證明。原告要求證人時,證人回答不出任何問題(工作地點、時間都不知道),卻是原告替他的“證人”回答,法官也不制止,最終卻判我們要給對方44萬。
請問這種情況下的判決,上訴有用嗎?
e8c6ba15用戶 發表於 2020/11/17 07:55

5 位律師回答

  • 謝俊傑律師
    謝俊傑律師
    一般級 發表於 2020/11/17 07:59
    回覆諮詢(343)、最佳解答(7)、獲得感謝(94)

    上訴是否有用還是要先評估判決內容裡面的證據以及法院的理由,可將判決提供給我進行初步研究
    
    
                         
  • 高維志律師
    高維志律師
    活躍級 發表於 2020/11/17 09:45
    回覆諮詢(19555)、最佳解答(1501)、獲得感謝(5710)

    建議提供完整判決書與律師諮詢,必要時由律師幫您到法院閱覽卷宗,以釐清開庭資料
    
    
                         
  • 洪維廷律師
    洪維廷律師
    探索級 修改於 2020/11/17 09:46
    回覆諮詢(6805)、最佳解答(160)、獲得感謝(1684)

    您好,有無上訴理由可持判決書以及相關事證與本所討論,以免權益受損。
    鴻達法律事務所敬上
    tel:0907739330 line:justice0907739330 mail:onlyforjuri@yahoo.com
    
    
                         
  • 沈恆律師
    一般級 發表於 2020/11/17 10:13
    回覆諮詢(1050)、最佳解答(51)、獲得感謝(355)

    您好,可提供完整的書狀、證物及證言,請律師協助上訴。
    
    
                         
  • 胡世光律師
    胡世光律師
    探索級 發表於 2020/11/17 13:11
    回覆諮詢(2081)、最佳解答(43)、獲得感謝(426)

    建議預約時間並持判決書至所詳細討論。
    
    
                         


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