張凱昱 律師

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  房地產買賣

  
  您好：根據您敘述的案件事實，您與姐姐間的契約確實有無校的可能性，縱使有效，您也有向姐姐請求給付對價的權利。此外，您姐姐提供的說詞看似反覆，可能同時涉及刑事上偽造文書、詐欺等罪，另有評估是否提起刑事告訴之需要。 建議您儘早準備好相關資料後，與律師預約正式法律諮詢。如有需要預約諮詢或委任案件處理，可以透過粉絲專頁聯繫（網路搜尋張凱昱律師，粉專均由本人親自回覆），來信kychang1123@gmail.com，或是來電02-25215900找張凱昱律師。 （茲謹針對法律問題提供通案、原則性之法律意見，上述回覆並未涉及個案資料及案情之審閱，亦不建立任何律師及當事人間之委任或權利義務關係）

  2025/06/11 17:28
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  被要求搬離，卻向法院申請暫時處分

  
  您好： 家事案件的暫時處分庭不一定會開庭，部分案件中法院會讓雙方有出庭表示意見的機會，暫時處分處理的是比較急迫的情事，監護權最後的判斷、決定不會在暫時處分程序中處理。 至於對方透過通訊軟體等方式干擾會面交往，或是製造對你不利證據之部分，可以適時透過手機截圖、錄音等方式蒐集證據，後續正式進入監護權等案件的審理程序時，可以再向法院提出。 家事案件的細節繁雜，通常也跟溝通、協調的方法和策略有關，建議您儘早整理好相關資料，與律師預約正式諮詢，以因應後續的法院暫時處分、協商調解、本案審理的各項程序。 如需委任或預約正式法律諮詢，可以隨時透過粉絲專業聯繫我（搜尋張凱昱律師，粉專均由本人親自回應），或來電02-25215900找張凱昱律師。

  2025/06/10 12:18
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  我醫美療程的照片沒經過同意被放在官方網站醫療案例展示

  
  您好：根據您所述，診所的行為確實可能違反個人資料保護法，事前未經過您同意而公開您可資識別身分之照片，可能有過失；在收到您要求下架的訊息後，仍持續張貼的行為，則可能已經有故意侵權之情形，倘若證據充足，有向診所求償的機會。 實務上損害賠償的金額不一定，也因為沒有客觀的損害範圍，所以通常會需要斟酌各項因素以後，由法院酌定一個賠償金數額。至於是否建議進入訴訟程序，也需要視整體證據內容等情形加以評估，同時考量訴訟和和解協商等不同選項的優劣，再協助您儘速作成決定。 建議您可以儘早將準備好的資料提供給律師，預約正式法律諮詢、擬定後續訴訟或協商策略。如有任何問題需要進一步討論或委任處理，歡迎隨時與我聯繫，可以透過網站搜尋張凱昱律師（粉絲專頁訊息均由本人親自回覆），或來電02-25215900找張凱昱律師預約諮詢。

  2025/06/04 10:00
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  違約金爭議，私校教師下學年度接聘後聲明不續聘，違約金賠償

  
  您好，針對您所敘述的情況，必須視您與學校間的聘雇合約是否已經完成簽約，以及約定生效時間為何、違約金條款之要件為何等因素，才能評估學校向您請求給付違約金是否有法律上的基礎。此外，關於違約金是否過高，則需同時參酌您每月的薪資收入、經濟狀況等因素，才能綜合評估是否能請求酌減違約金。 由於本件違約金數額並不高，可以考慮透過訴訟外解決（如協商和解）的方式，降低訴訟程序所需耗費的時間、金錢等成本，此部分可以準備好與學校間簽訂的契約及相關文件，與律師預約正式的諮詢後，再進一步討論和評估最適切的作法。 如果需要預約諮詢，或需要委任協助處理協商和解或訴訟事宜，請隨時與我聯繫，可以上網搜尋張凱昱律師（粉絲專頁均由本人親自回覆），也可以撥打02-25215900找張凱昱律師預約諮詢。

  2025/06/02 09:53
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  想要申請強制離婚

  
  您好，遇到這樣的情況確實任何人都會感到憤怒，所以如何冷靜處理更為重要。 如您所述，如果對方一直到最近都還持續在外遇，那精神上損害賠償的請求權仍然有機會可以請求，因為不法侵害的行為還沒有結束，所以針對「還在持續發生」的侵害行為，就有機會請求損害賠償。 財產的部分，如您所言，名下的不動產是您的姐姐在您婚前買來登記在您名下的，所以可以向法院主張那部分是婚前財產，不應該列入分配範圍。至於您貸款給對方使用的部分，有機會可以向對方請求返還，但此部分需要看證據資料呈現的情況，才能具體判斷和擬定策略。 婚姻至此確實一切的決策都不容易，尤其是要結束一段關係，在法律上要向法院舉證也會需要一些心力，畢竟以前可能沒有想過要特別留下證據資料，但現在會需要盡力蒐集。 如果有需要委任處理或進一步法律諮詢，可以隨時與我聯繫，透過網路搜尋張凱昱律師（粉專均為本人親自回覆），或撥打02-25215900找張凱昱律師預約諮詢也可以。

  2025/06/01 16:23
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  交往期間被偷拍影片已提告，但卻收到不合理的不起訴處分

  感謝律師回答

  
  您好，根據您所述的內容，再議程序建議可以委任律師處理。以目前您已經先提出再議狀的情形下，再議經常會被認為無理由而駁回，如果有利的證據沒有及時補充，則後續可能也沒有機會再提出。建議您儘早準備好相關證據，與律師預約正式諮詢並委任律師代為撰寫書狀。 本律師曾多次為客戶成功爭取再議有理由、發回續查的案件經驗，可以協助判斷卷證資料是否足夠於再議程序中獲得有利的認定，也可以受委任撰寫書狀。如有需要進一步諮詢，可以透過臉書或IG粉專聯繫我（搜尋張凱昱律師，均為本人親自回覆），或撥02-25215900找張凱昱律師預約諮詢。

  2025/05/22 10:35
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  收到被告詐欺傳票

  
  您好，是否會構成詐欺罪，尚須完整分析您家人實際在線上娛樂城所參與的活動和行為，以及尚留存的相關證據資料才能完整評估。 刑事偵查階段的答辯理由、策略、是否認罪等，對於後續是否會被認定有罪而起訴，有重大影響，也因此不能輕忽，建議儘早準備相關資料後，與律師預約正式諮詢，並委任律師陪同出庭應訊，才能透過偵查庭程序，進一步釐清案件情形、目前檢察官掌握到的相關事證以及檢察官可能認為被告有犯罪事實的理由。 如有需要正式法律諮詢或委任案件協助，可以網路搜尋張凱昱律師，粉專均由本人親自回應，或來信kychang1123@gmail.com，也可以撥打02-25215900找張凱昱律師預約案件諮詢。 （以上回覆僅針對通案情形提供一般、原則性之法律意見，並未涉及個案案情評估或個案證據資料之審閱，故未建立任何律師及當事人間之權利義務關係，亦不成立委任契約關係）

  2025/05/22 00:07
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  業務侵占

  
  您好，調解不成立並不會當場被抓去關，但調解／和解成立與否，確實也將影響後續刑事審理關於刑度的認定。 建議您儘早與律師聯繫諮詢，讓律師協助評估案件情形與風險、和解可能性及條件，也可以委任律師一起出席調解，幫忙協商。倘若可以順利調解並履行調解條件，對刑事案件後續的審理、刑度認定都會有所幫助。 本律師曾多次協助當事人於調解程序中順利協商、達成共識，並爭取有利判決及刑度，如您有需要進一步諮詢或委任案件處理，請隨時與我聯繫（網路搜尋張凱昱律師，IG粉專及臉書粉專均由本人親自回覆，或撥打02-25215900找張凱昱律師預約諮詢）。 （以上內容僅針對通案情形提供一般法律原則之法律意見及解釋，並不涉及個案事實之認定、評估或個案資料之判讀，故並不成立律師及當事人間之權利義務關係或委任契約關係，謹此敘明）

  2025/05/21 13:48
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  職場性騷擾，誣告罪被判刑！

  感謝律師回答

  
  您好，針對您目前遇到的問題，需要同時檢視判決書完整內容、事件經過的相關證據後，才能進一步協助您評估後續的救濟方法。您所提到主管對您所為的霸凌行為，另可能有職場霸凌、不當解雇等民事或刑事上的權利可以主張，亦對於您的權利保護有幫助。 建議您可以準備好相關資料，儘早與律師聯繫、預約正式諮詢或委任處理。 如有需要法律諮詢或委任本案後續事宜，請隨時與我聯繫（網路搜尋張凱昱律師，IG粉專或臉書粉專之訊息均由本律師親自回覆，或來電02-25215900指名張凱昱律師預約諮詢）。

  2025/05/19 10:47
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  返還不動產、不當得利。

  
  家人間之爭議，如能藉由調解的方式協商解決，能避免訴訟程序的時間、費用花費，是一個可行的選項。如有需要律師協助評估請求範圍、內容，以及陪同出席調解，可以再預約法律諮詢，或透過粉專（網站搜尋張凱昱律師，由本人親自回覆），或來電02-25215900找張凱昱律師預約諮詢及了解委任細節。 （以上諮詢回覆僅針對通案提供一般及原則性之法律意見，並不涉及個案法律事實分析或資料審閱，且尚未成立委任關係、未發生律師及當事人間之權利義務關係）

  2025/05/14 10:58
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  社區有保全將住戶資料賣給仲介

  
  您好，針對您所遇到的法律爭議，需要先釐清案件類型（刑事或民事）、法院是以什麼身分請社區到庭（通知單上會有記載）、當事人是誰（原告、被告、告訴人的身分），以及案由，才能進一步做其他評估及判斷。 由於上述均涉及個案內容的細節和資料，建議可以準備好相關資料及法院通知，與律師預約正式法律諮詢，社區管委會也可以委任律師出席或聘請律師擔任法律顧問，協助後續事宜之妥適處理。如有任何問題或需要，也歡迎聯繫： 1. 網路搜尋張凱昱律師（IG粉專軍由律師本人回覆）。 2. 致電02-25215900找張凱昱律師預約諮詢。 （以上諮詢回覆僅提供通案性之一般、原則法律意見，並未涉及個案內容之法律分析或資料審閱，且尚未成立任何委任關係或律師、當事人間之任何權利義務關係）

  2025/05/14 09:58
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  因妨害性隱私及不實性影像案件起訴，能否爭取緩刑或無罪？

  感謝律師回答

  
  您好，基於本案已經檢察官起訴，無罪的可能性較低。至於能否有機會爭取緩刑，倘若本案有被害人，則與被害人和解會是能否緩刑的其中一個重要因素。 此外，也需一併考量您孩子目前的年紀、行為背後的動機、犯後態度等等，才能一併評估並擬定答辯策略。 如有有意委任或進一步諮詢，歡迎隨時與我聯繫（可搜尋張凱昱律師，藉由粉專聯繫，或撥打02-25215900，指名本律師預約諮詢）。 （以上諮詢回覆均為一般性及原則性之通案說明，尚未涉及個案卷證資料之審閱及評估，亦尚未成立任何委任關係，併此敘明）

  2025/05/13 19:28
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  職前訓練問題

  
  您好，我曾擔任許多企業的法律顧問，協助許多客戶審閱人資、勞動法令之遵循事項，如有相關問題，歡迎諮詢法律顧問的方案（聯繫方式：kychang1123@gmail.com；02-25215900，張凱昱律師）。 針對您上述問題，是否幫人員投保勞健保，需視您與該人員間是否有勞動契約關係，如果有，即需要投保勞健保，此部分需要實際上檢視你們之間的法律關係（包含契約內容、實際互動狀態等事實），才能進一步判斷。 因此，為了避免被主管機關認定違法，建議可以準備相關文件向律師預約諮詢，或洽詢法律顧問的服務、合作項目。

  2025/05/13 14:01
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  是否可以拿到資遣費

  
  您好，本律師有豐富勞資爭議處理之案件經驗，除於訴訟程序中順利為當事人爭取有利認定，亦曾多次於調解程序中協助當事人解決紛爭，如您有法律協助上的需求，歡迎隨時與我聯繫（網路搜尋張凱昱律師，或致電02-25215900） 以下先針對您的問題簡要回應： 1. 單從敘述內容看起來，雙方間應該從原本的雇傭契約結束後，另外成立了新的雇傭契約，所以理論上應該有請求資遣費的法律上基礎，但實際情形仍要看到所有證據資料後才可以判斷。 2.於4/7簽署的這份離職書是否具有法律效力，需要看一下內容才能進一步判斷，同時也要釐清你們實際上勞動契約終止的日期。 3. 是否以該公司為勞健保投保單位，與雙方間是否存在雇傭契約關係而可以請求資遣費是兩件事，但實際情形仍應以客觀證據資料加以評估判斷之。 4. 勞動部的資遣費試算表可以作為資遣費計算之基礎之一，但為了避免試算基礎錯誤或有其他事實內容影響實際情形，建議仍然準備好所有資料向律師預約諮詢。 以上，惟個案情形可能會因為證據資料的完整性及所呈現的事實而有所不同，故仍建議準備好所有資料後，向律師預約法律諮詢或委任處理。

  2025/05/13 13:50