同事用E-mail發洩個人情緒是否可以吿公然侮辱或毀謗
其他 民事侵權 752 次瀏覽朋友在某間公司做主管,但因為與資深員工在工作執行和權責上有不同的意見,資深員工便在E-mail群組和Line群組上寫「憑什麼你覺得你是對的」、「把我們都當白癡嗎」、「你有自知之明嗎」、「你不要扭曲事實」、「你不要推卸責任」、「不要對我的工作指手畫腳」、「做好你自己的工作」。 但是事實上他們分屬兩個部門,針對對方在工作上上責任的歸屬,也已經開過會討論過,並獲得高層主管和其他部門的認可,很顯然的,對方在心裡上並不這麼認為,開完會後還是處處不配合,最近積怨爆發,竟公然在公司E-mail群組指責朋友,已經告知公司人資和高層主管,朋友氣不過,但又無可奈何,請問對方這樣的情緒性用語,該如何有更好的法律途徑解決,謝謝。