性騷擾

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事實經過： 
病人趁業務接觸的機會，對醫療人員伸出鹹豬手，觸摸之臀部，有目擊證人及監視器。
發生時，當下立即通知主管，尚未報警前，主管直接讓對方離去。

問題：
1.對加害人是否可提出刑事及民事訴訟？
2.僱主方是否需連帶賠償？

9cb67ffb用戶發表於 2019/09/22 18:49

您好！我之前任職桃園地檢署，擔任檢察事務官多年，依您所述，比較建議先提出刑事告訴，再與對方洽談和解或待起訴後以附帶民事訴訟方式來求償，至於雇主是否有法律責任，應再予確認細節，以下網址內有本人聯繫方式，希望有機會為您服務，謝謝！

依所述，建議將監視畫面備份以保全證據資料。該情可能構成性騷擾或其他問題，有民刑事責任。僱主部分應視情形而論是否有連帶責任。建議詢問專業律師意見，以維自身權益。

2 位律師回答