加班證明從公司email及line截圖的合法性
勞資糾紛 工時問題 1753 次瀏覽跟公司有加班的勞資糾紛，在職時有截圖公司下班後還有要求我做事的紀錄。請問如果上法院出示這些截圖算為違法嗎？資方會不會說我竊取內部文件？
跟公司有加班的勞資糾紛，在職時有截圖公司下班後還有要求我做事的紀錄。請問如果上法院出示這些截圖算為違法嗎？資方會不會說我竊取內部文件？
您好：
1.用於與公司間的訴訟作為證明的證據應該是合法用途，應無違反保密義務或侵害公司營業秘密的問題。
2.而且事實上，您也沒有將內部資料挪作私用，只是拿來向公司主張權利而已。
如您有任何問題，歡迎與我們聯繫，我們將盡力為您解決問題。
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明益恆德法律事務所 李昱宗合夥律師
