被公司主管逼迫數個月導致思覺失調症
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請問無底薪論件計酬的工作,工作需要像快遞一樣,趕往10間不同地址的分店收件,慢了會被退件就沒薪水也可能被客訴處罰。
原本工作7年都有支援人員可隨時支援我,以免不同地址的多間門市同時要我去收件。
18點-20點尖峰時段,10間門市都客滿,每天這時段都會遇到多間不同地址的店,同時間要我去收件。
工作7年都有給予支援人員協助,支援人員可幫忙我緩解我一人負責10間門市人員不足的問題,突然不給支援導致分身乏術。
我為了無底薪、論件計酬薪水,與減少無法趕到被退件與客訴處罰的機會,騎車拼命違規加速趕往各門市,我如果尋求支援罰款5000元,幾個月後,我在各line群組留言,常有人說看不懂,開始表達出問題了,之後因為要求支援被咆哮而離職,一年無法工作就醫發現罹患思覺失調症,且病症明顯,幻覺、幻聽、妄想、憂鬱等等,一年多了,表達還是常被說不懂,也幾乎不說話不外出,勉強找一個不用說太多話的作業員工作,但是病與藥讓我非常煩躁焦慮想死,請問如果求償,金額可以說多少錢恰當呢?如果提告,是以什麼罪嫌或是職業傷害適合呢?
9f6baa1a用戶
發表於 2022/04/05 01:42