如何提出誣告性騷擾?

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新進員工到離一週只工作一日,最後不滿薪資等因素,至勞工局申訴性騷擾,申訴內容憑空捏造、虛構事實。
請問律師我該如何提出誣告?
16955795用戶 發表於 2023/04/27 08:55

3 位律師回答

  • 高維志律師
    高維志律師
    活躍級 發表於 2023/04/27 09:11
    回覆諮詢(19877)、最佳解答(1512)、獲得感謝(5767)

    您好
    1、可以委託律師出面,去勞工局跟離職員工協商
    2、同時,可以向地檢署提出妨害名譽告訴,並向法院主張人格權受侵害,提出民事訴訟,要求精神賠償
    3、本律師處理過類似的案件,如果不清楚怎麼做,建議加LINE ID:lightkkao諮詢
    
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    本律師為私人line帳號,而不是其他律師採用的Line @官方帳號,可以確定一定是跟律師本人聯絡與諮詢。
    
    (因為本平台為匿名詢問,本律師提供僅一般性、原則性法律意見,故並非代表本人與發問者成立委任關係,或為發問者的內容背書)
    
    
                         
  • 陳奕如律師
    陳奕如律師
    一般級 發表於 2023/04/27 10:38
    回覆諮詢(1831)、最佳解答(54)、獲得感謝(434)

    您好:性騷擾如果沒有到強制觸摸等刑事犯罪程度,只有行政罰鍰或民事賠償者,就不是誣告的問題了。建議您委請律師陪同後續行政調查程序,確保性騷擾不成立。如有其他疑問可加LINE : 0966465007諮詢
    
    
                         
  • 黃國政律師
    黃國政律師
    活躍級 發表於 2023/04/29 13:11
    回覆諮詢(1937)、最佳解答(8)、獲得感謝(179)

    我處理這類案件經驗豐富,請不要輕忽我們這件案子的後續發展!
    ...所有證據務必要切實蒐集、保存!
    不過,進一步的具體事實還必須有更多瞭解,這也牽涉到蒐證方向以及舉證責任分配的進一步討論…
    (具體案情,加入LINE之後討論 
    LINE ID:a121218
    電話:0983-016-238
    強烈建議您諮詢專業律師意見!
    台大法律系學士,留美法學碩士,法律素養紮實、社會歷練豐富,口條清晰,能將艱澀專業法律問題以簡易方式解說!態度真誠懇切、平易近人。
    目前,我對於我們這件案子的具體事實所知有限;希望可以從您的回覆而了解更多具體事實內容!希望與您聯絡!
    
    
                         


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