曠職員工可以要求資遣費嗎？

公司有一名員工一月無故曠工好幾日，有打電話詢問但他依舊故我沒來上班，後來電話中跟他提到不用來上班了，因為他曠工太久。結果對方到調解委員會要求要我給他6%的資遣費。
想請問：
1、他無故礦工我還需要給他資遣費嗎？
2、我們沒有保勞健保，但是有團體保險，會影響什麼嗎？

非常感謝您！

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d19544ae用戶 發表於 2020/02/29 00:37