非志願離職情況符合與否

勞資糾紛解僱．借調．調動 837 次瀏覽

事實經過：
諮詢人為物業公司保全，在單一固定案場日間班別服務30個月，
因公司人事異動，公司要求諮詢人調動至晚班或是更換至其他地點案場服務
拒絕提議後諮詢人決定離職，
請問是否符合非志願離職申請失業補助條件？
如若符合我該怎麼向公司提出？
如不符合是否就無法申請失業補助了？
感謝

cb7c403a用戶發表於 2020/08/17 07:25

1 位律師回答

高維志律師
發表於 2020/08/30 11:10

回覆諮詢(21643)、最佳解答(1588)、獲得感謝(6061)
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可向勞工局詢問並聲請勞資爭議協商。


                     
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