交辦事務未完成即離職，公司喊告

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我於2月中提出辭職，與公司協議做到3/31。今已提交交接清單給主管，然而主管告知若我未於3/31前將交辦事務處理完，使得公司產生人力成本、時間成本和財務上的損失，將進行提告。我於離職前安排特休，主管也以上述原因暫緩特休簽核，請問離職前未完成交辦事項是否構成起訴原因？

abb20795用戶發表於 2022/03/21 18:16

您好 1、您的情況不構成刑事犯罪。 2、公司確實可以依法提起民事訴訟，但要具體舉證有什麼損害，法院才會判賠，不是公司單方面認定，人力時間成本通常很難計價。 3、如果擔心後續被告不知道怎麼處理，建議可以加LINE ID：lightkao諮詢

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