公司禁休週五六日，連週五六日想排特休也不允許

勞資糾紛工時問題 39 次瀏覽

我們是業務人員性質，原本休假日就不一定在六日，視工作性質需求，但平常，公司完全禁止我們排休週五六日，只能排休禮拜一~禮拜四的假期，重點是，我們有事想排自己的（特休）在週五六日，公司也不允許，請問這樣公司是否違反勞基法？還有，我可以到哪裡申訴或有什麼方向投訴呢？謝謝。

91a8884b用戶發表於 2024/04/20 12:06

2 位律師回答

高維志律師

發表於 2024/04/20 12:09

回覆諮詢(19863)、最佳解答(1512)、獲得感謝(5766)

您好

1、您可以向勞工局申訴，並申請勞資爭議調解

2、如果求償金額超過一萬元，可以加LINE ID：lightkkao諮詢


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91a8884b用戶
發表於 2024/04/20 12:44

謝謝您的回覆，您好，您上面說的第2點求償10000元？這樣的情況能求償嗎？不是只能去勞工局申訴進行調解而已嗎？我現在是詢問公司禁休週五六日，也能有權利向公司求償嗎？

鐘晨維律師

發表於 2024/04/21 15:20

回覆諮詢(2026)、最佳解答(9)、獲得感謝(135)

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