職場霸凌導致住院安胎求償
勞資糾紛 其他 993 次瀏覽因職場霸凌之霸凌情事不斷發生:孕婦員工深夜加班、惡意增加工作量、住院安胎前身體不適跟主管反應也都不受到重視(有line對話紀錄為證)...導致住院安胎,住院期間長達2個月之久,有醫院診斷證明書為證。 問題一、能否和公司求償? 問題二、如何求償? 懇請回覆,感謝~
因職場霸凌之霸凌情事不斷發生:孕婦員工深夜加班、惡意增加工作量、住院安胎前身體不適跟主管反應也都不受到重視(有line對話紀錄為證)...導致住院安胎,住院期間長達2個月之久,有醫院診斷證明書為證。 問題一、能否和公司求償? 問題二、如何求償? 懇請回覆,感謝~
依所述: 1.若因職場霸凌而致住院安胎,可能涉及侵權行為求償。 2.應先保留相關證據,建議詢問專業律師意見,保留法律追訴權,確認是否應提告或其他方式催告對方處理,以維自身權益。 希望有機會為您提供諮詢及服務。
建議您將更具體之霸凌情事、與主管反映之LINE對話紀錄等,併同其它相關證物資料,與律師諮詢因應對策。
您好 針對職場霸凌,建議您提供相關對話紀錄及診斷證明書等事證資料與律師諮詢,委請律師協助向公司求償。 如您在南部地區需律師協助,可與我聯絡。
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