關於2020年新上任勞動法的新舊制影響

勞資糾紛工資與福利 956 次瀏覽

最近勞動局部長和瑩真律師拍的youtube影片 ，對於新勞動法的新解釋
連接如此:
關於最新的法條在民法上有既往不咎的可能嗎?
我事情發生是在2017，那麼如果到2020年告，那麼還是員工負責拿出所有的舉證嗎?
並且沒辦法如新法這樣可以自己選擇地點嗎?
以前遇到過老闆賴死不承認員工沒有加班，
然後真的要員工舉證有加班的相關證據，那這筆加班費才能拿到