老闆不給薪水也已讀不回

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你好,我在2021年七月到某家咖啡廳上班,於2022年4月辭職,由於是私人咖啡廳,無勞健保,每個月現金給薪,但在2021年11月開始,已經無固定給薪,老闆說 營業收入當薪水,但後面越來越經營不下去,所以於4月辭職。尚有10萬元的薪水吳拿到,老闆說,年底會有錢會給錢,但在2022年底有私訊他要錢,結果已讀不回,電話不接,目前咖啡廳還有一些器材設備存在,原想用器材抵薪水,但老闆說如果拿了會告我偷竊,但有些器材是我這邊購買的,刷卡紀錄採購記錄都是我出的,收據發票也都還在我這,如果他不給我,是否可告他侵占?又或是我直接去拿我買的東西,是否沒有法律上責任?
他可能會覺得東西是他買的,但其實都是我買的,手上也有證據,雖然咖啡廳小本生意,無勞健保跟營業登記,但家人朋友、甚至週邊店家都知道我有在那邊上班。
是否有其他辦法可以解決?
f14b58e9用戶 發表於 2023/03/29 15:01

2 位律師回答

  • 林冠宇律師
    林冠宇律師
    探索級 發表於 2023/03/29 15:42
    回覆諮詢(1679)、最佳解答(41)、獲得感謝(256)

    您好,根據您的問題回答如下:
    1.可先向主管機關申訴,讓主管機關協助進行調解,並可向老闆處以罰鍰。
    2.可委由律師向法院聲請支付命令,或進行嗣後的訴訟。
    
    
                         
  • 高維志律師
    高維志律師
    活躍級 發表於 2023/03/29 17:18
    回覆諮詢(19799)、最佳解答(1508)、獲得感謝(5758)

    您好
    1、您可以向勞工局申訴,並申請勞資爭議調解
    2、同時,可以寄發存證信函給對方,要求支付積欠薪資
    3、如果需要協助求償,建議加LINE ID:lightkkao諮詢
    
    (因為本平台為匿名詢問,本律師提供僅一般性、原則性法律意見,故並非代表本人與發問者成立委任關係,或為發問者的內容背書)
    
    
                         
  • f14b58e9用戶
    發表於 2023/03/29 17:19
    沒有勞健保、沒有工作證明,只有人證跟攝影機,也可以申訴嗎?


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