服務項目
專業領域
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專業領域1婚姻．監護．家事【民事_侵害配偶權】配偶外遇還被小三嗆，元配成功獲得高額賠償
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專業領域2遺產．繼承．贈與【家事_拋棄繼承】前配偶欠債過世，小孩順利拋棄繼承
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專業領域3
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專業領域4債務糾紛
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專業領域5不動產．土地【民事_房屋糾紛】樓上漏水不給修，律師函一紙搞定
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專業領域6
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專業領域7醫療事故
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專業領域8企業商務
服務區域
台北,新北,桃園,新竹,苗栗,台中,台南,基隆,宜蘭,花蓮
服務
．法律諮詢、契約撰擬或審閱、書狀撰擬等法律事務。 ．企業法務諮詢、法律意見書之提供等服務。 ．至檢警調單位陪同偵訊。 ．刑事案件辯護、告訴代理及調解。 ．民事案件訴訟代理及調解。 ．家事案件之代理及調解。 ．訴願、行政訴訟及其他行政救濟案件之代理。 ．智慧財產權案件之申請、答辯及訴訟代理。 ．債務清理、整合及協商。 ．民事強制執行、保全程序案件之代理。
資格背景
現任： 律果法律事務所律師 經歷： 臺灣新北地方法院訴訟輔導科 典律國際法律事務所律師 臺北市危老重建推動師 新北市政府消防局法律顧問
律師成就
- 最佳解答 152
- 回覆次數 2,013
- 總諮詢案件 1,851
其他專長領域
網路新創 行政訴訟 消費糾紛 車禍事故 毒品案件 保險 智慧財產
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1
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勞動問題
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不動產．土地
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法律諮詢
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1 回覆1563 觀看業務和我說是申辦債務整合,但最後變成債務協商感謝律師回答
您好，關於您所提出的問題，簡要回答如下： 1.若您能證明對方提供不實說明導致您簽約，您應可解除契約；然詐欺部分可能較為困難。 2.若您能證明因對方不實說明導致您的權利受有損害，您可向對方請求損害賠償。2019/11/22 10:27 -
1 回覆3069 觀看電信欠費快2年，債權已賣給資產管理公司主動致電風險
您好，關於您所提出的問題，簡要回答如下： 1.原則上是從欠費開始起算。 2.須視您實際上說的內容而定。 3.建議您還是到庭，並向法官陳明雙方已調解成功。 4.有機會。2019/11/22 10:16 -
1 回覆1301 觀看夫有權不經太太同意私下贈送金錢給外人嗎？感謝律師回答
您好，關於您所提出的問題，簡要回答如下： 1.若先生是以婚前財產贈送他人，原則上沒有問題。 2.可能有表見代理的問題，若您希望先生同事付共乘車資，建議您告知先生同事，並於告知後再計算並收取之後的共乘車資。2019/11/22 09:55 -
1 回覆5549 觀看2019/11/22 09:33
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1 回覆1700 觀看學校以不能畢業威脅學生參展，並且以此為由敲詐每人9000
您好，學校的行為恐怕難以構成犯罪，然而若您認為學校的規定不合理，您或許可嘗試不參展，若校方因此不讓您畢業，您再以此提起行政訴訟，惟若您有意這麼做的話，建議您先備妥相關資料向律師諮詢，由律師依照實際情況提供專業法律意見為宜。2019/11/22 09:16 -
3 回覆2839 觀看法院強制扣款
您好，您好，關於您所提出的問題，簡要回答如下： 1.法院只會下執行命令，不會主動扣您的錢，若您是薪資被執行，則您的公司會收到法院的執行命令，要求公司將您的部分薪資轉交給債權人；若您是銀行帳戶被執行，銀行會收到法院的執行命令，要求銀行將您的帳戶內的存款轉交給債權人。 2.若您的保險被執行，則您對該保險的權利（例如解約金）即可能由債權人行使。2019/11/21 15:27 -
1 回覆1994 觀看租屋合約感謝律師回答
您好，關於您所提出的問題，簡要回答如下： 1.若合約上原本就有訂定承租人須負擔清潔費的話，原則上承租人應負擔，然而若承租人認為清潔費過高，承租人還是可以爭執。 2.不定期租賃原則上承租人得隨時終止契約，惟若契約訂有承租人須提前一個月通知或其他條款，則依契約內容為準。2019/11/21 13:31 -
1 回覆1992 觀看[車禍]路權、過失比例、和解談判以及強制險殘廢給付問題感謝律師回答
您好，關於您所提出的問題，簡要回答如下： 1.對方是否有肇事責任，須透過事故鑑定確認，若鑑定認為對方有責人，當然會影響賠償金額。 2.殘廢給付部分若屬缺損而非功能障礙而可立即確認的話，應該不用等半年，可是還是要看保單條款內容。 3.刑事是過失傷害，民事是侵權行為，兩者不同，期間也不同，不能混為一談。自費醫療費用部分確實是民事賠償的討論範圍，與刑事無關，對方應該是擔心沒有提告刑事，只提告民事的效果比較差。 4.可以。 5.可以，但是建議委任律師撰擬較為保險。2019/11/21 11:14 -
1 回覆1453 觀看高薪低報及任意變更加班費款項及變動工時
您好，關於您所提出的問題，簡要回答如下： 1.依勞基法之規定，雇主違反勞動契約或勞工法令，致有損害勞工權益之虞者，勞工得於知悉起30日內終止契約，或於知悉損害結果之日起，30日內為之，因此即便您以工作滿2年，若您是最近才知道雇主高薪低報的情況，您還是可以在知悉起30日內主動終止契約並請求資遣費，而非請求雇主資遣您。 2.雇主其他行為亦違反勞基法，建議您向縣市政府檢舉，而在雇主違反勞基法情況終止前，您均可依勞基法規定主動終止契約並請求資遣費。2019/11/21 10:11 -
1 回覆1275 觀看工作第三年簽一年約想離職
您好，關於您所提出的問題，簡要回答如下： 1.依勞基法之規定，您提離職應於20日前預告，惟若雇主同意您提前離職，您即可提前離職，為避免離職後發生糾紛，建議您先取得雇主的書面同意為宜。 2.是否會造成公司損失須視實際情況而定。 3.口頭即可，但為避免爭議，還是有書面為證較妥。2019/11/21 09:58 -
1 回覆1561 觀看車禍事故和解感謝律師回答
您好，關於您所提出的問題，簡要回答如下： 1.是否有影響須視實際情況而定，也許您是否要到對向車道左轉根本不是本案關鍵，這樣就不會影響判決結果。 2.筆錄可以到法院閱卷，至於筆錄是否與事實不符，對方須要提出證據證明，而縱然筆錄與事實有所不符，也不見得一定會影響判決，還是須視實際情況而定。 3.若您有疑慮，建議您備妥相關資料向律師諮詢，由律師依照實際情況提供專業法律意見為宜。2019/11/21 09:42 -
1 回覆1971 觀看給予賣家一星評價，賣家揚言提告
您好，關於您所提出的問題，簡要回答如下： 1.是否構成誹謗罪，須視實際情況而定，建議您先將相關對話紀錄截圖保存，以防萬一。 2.若您有疑慮，建議您備妥相關資料向律師諮詢，由律師依照實際情況提供專業法律意見為宜。 3.您可通知第三方平台及消保會，只是不一定能獲得協助。2019/11/21 09:34 -
3 回覆1945 觀看瑕疵品退貨退款爭議
除非買賣雙方在訂立買賣契約時，買方就已經知道商品存有瑕疵，否則賣方還是需要就商品瑕疵負擔保責任，但若賣方對於維修費用不滿，還是可以爭執維修費用。至於民法第259條說的是解除契約，若本件雙方已解除契約，則適用民法第259條。2019/11/21 09:10 -
1 回覆1526 觀看在醫院內被撞到跌倒骨折對方跟到急診後走掉感謝律師回答 最佳律師回答
您好，關於您所提出的問題，簡要回答如下： 1.若檢調單位偵查上有需要，可發文請醫院提供資料。 2.通緝也需要先知道嫌疑人身分，若不知道嫌疑人身分，檢調單位也無從通緝。2019/11/20 16:59