職業災害，一直是工作者擔憂的問題，不僅勞方會擔心自己權益受損，資方也會擔心工作傷害影響員工的工作狀態。本文將由擔任桃園市政府勞資爭議調解委員及職災勞工陪同律師的賴郁樺律師，帶您一次了解職業災害的類型、定義與補（賠）償金，從法律的角度，讓勞資雙方了解自己的權益與責任。 什麼是職業災害？常見的職業...
案件概況 本件我方當事人主張收到資方之資遣通知，嗣後資方並未給予資遣費，而是改以當事人曠職予以解職，經勞工局調解不成立之後，向法院提出確認僱傭關係之訴訟。 案件過程 本件因為當事人在與公司協商過程中，雙方都曾經以寄出存證信函的方式表達對勞動契約的意思，故本件法律關係較為複雜，再加上...
案件概況 本件我方當事人於下班途中，遭另一闖紅燈之車輛撞擊而受傷，因公司未按規定幫當事人投保勞健保，又對應該給付我方當事人的職業災害補償百般推託，當事人於是對公司提出給付職業災害補償之訴訟。 案件過程 員工因為上班及下班，從日常居住處所到工作場所之間，在適當的時間內以適當的交通方法...
Ｌ小姐任職於某連鎖檳榔攤，因細故與雇主發生爭執，不料雇主竟栽贓Ｌ小姐偷竊、侵占公司財物，藉故扣除工資，復將其解僱，並提出刑事告訴，以公報私仇，Ｌ小姐百口莫辯，乃尋求本所林怡君律師協助。林怡君律師除於刑案為其爭取到無罪判決外，另為Ｌ小姐起訴請求給付資遣費、返還工資並補提撥勞工退休金，經台灣高雄地方法院...
林怡君律師代理遭違法解雇的豪宅物業秘書向公司請求資遣費、加班費及給付非自願離職證明書，經林怡君律師為勞方據理力爭，終讓資方自知理虧，同意補給勞方資遣費、加班費暨非自願離職證明書，調解筆錄與法院確定判決有同一效力，調解成立可終局解決本件紛爭，並為當事人爭取到理想的結果，誠值慶賀！（高雄高分院勞上訴第3...
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邱霈云律師
林怡君律師
